Ihnen steht vom ersten Arbeitstag an ein direkter Mentor zur Verfügung, mit dem Sie Fachfragen, aber auch persönliche Wünsche und Kritik jederzeit diskutieren können.

Unser Personal- und Ausbildungskonzept zeichnet sich unter anderem durch folgende Bausteine aus:

• Im Rahmen regelmäßiger Team-Meetings und Fachnachmittage werden aktuelle fachliche Themen gemeinsam diskutiert und erarbeitet. Darüber hinaus bieten wir interne und externe Schulungen an, die berufsbegleitend Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und Sie gezielt auf weiterführende Qualifikationen vorbereiten.
   
• IVC Independent Valuation & Consulting unterstützt Sie auf dem Weg zu den Berufsexamina „Wirtschaftsprüfer“ und „Steuerberater“. Außerdem steht Ihnen auch der Weg zu internationalen Qualifikationen wie z. B. dem Chartered Financial Analyst (CFA) offen. Neben einer großzügigen Freistellungsregelung unterstützen wir Sie finanziell in wettbewerbsorientierter Weise.
   
• Wir unterstützen uns gegenseitig und fördern das Selbststudium jedes einzelnen – nicht nur im „Training on the Job“, sondern vor allem auch im Rahmen der eigenen Weiterentwicklung von Lösungs- und Forschungsideen. Publikationen in den relevanten Fachmedien und die Mitarbeit in Fachgremien werden von uns unterstützt.
   
• Wir bieten unseren Mitarbeitern Zugriff auf einen umfassenden Bestand an Fachzeitschriften und Fachliteratur. Außerdem haben Sie Zugang zu umfangreichen Datenbanken (u. a. Bloomberg, Thomson, Juris). Diese können Sie neben Ihrer beruflichen Tätigkeit auch für Zwecke Ihrer Fortbildung nutzen.

Dieses täglich gelebte Knowledge Management, die Qualität unserer Ausbildung, aber vor allem unsere Persönlichkeiten bilden die Grundlage eines intensiven, langjährigen Zusammenhalts unseres Teams.

Reizen Sie die dargestellten Perspektiven? Dann nehmen Sie doch persönlich mit uns Kontakt auf und vereinbaren einen Gesprächstermin.
Wir freuen uns auf Sie!